Visie

Wij zijn van mening dat mensen vooral leren als het hen iets oplevert. Daarom is het resultaat van al onze projecten, adviezen, begeleidingstrajecten en trainingen:

• Praktisch bruikbaar in de dagelijkse werkpraktijk;
• Afgestemd op de specifieke leerbehoeften van de organisatie en de medewerkers;

Als een rode draad door al onze activiteiten loopt onze overtuiging dat ontwikkeltrajecten moeten aansluiten bij de specifieke leerstijl van de deelnemers. Dat betekent ervaringsgericht leren met behulp van levensechte oefensituaties.

Froma en Kleinpaste vindt dat een ontwikkeltraject ook en vooral plaatsvindt op de werkplek van de deelnemer. Daarom zullen wij altijd streven naar:

• Aandacht voor formeel en voor informeel leren;
• Ondersteuning van medewerkers en managers;
• Het ontwikkelen van een opleidingsinfrastructuur in organisaties.